1001 crèches - Entreprises

Déjà 500
entreprises
partenaires de 1001 Crèches...
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attendre plus
longtemps ?

 

 

 

 

 

Votre solution crèche en toute simplicité !

 

1001 Crèches se positionne comme une plateforme de Conseil et de Réservation mettant en relation la demande de places en crèches émanant de ses entreprises partenaires et l'offre de places du Groupe Babilou ainsi que de ses crèches partenaires.

 

Votre projet crèche d'entreprise en toute simplicité :

Aucune gestion par l’entreprise, aucune responsabilité...

1001 Crèches met à votre disposition tous les outils pour mettre en œuvre le meilleur projet crèche adapté aux besoins de votre entreprise.

 

Notre pôle Etude vous aide à définir le besoin de vos salariés (enquête auprès des salariés et/ou analyse des données sociales de l'entreprise) et nos consultants réalisent avec vous l'ensemble des étapes du processus de mise en place du projet crèche et d'inscription des familles (plan de communication, préinscriptions et suivi des familles bénéficiaires).  

 

Votre projet crèche sur-mesure, pour répondre à vos besoins, que vous soyez un grand groupe ou une TPE !

 

  • L’entreprise réserve le nombre de places de son choix (pas de minimum).
  • Ces places sont disponibles dans l’ensemble des crèches du réseau 1001 Crèches. Elles sont attribuées aux salariés en fonction de leurs besoins et en tenant toujours compte du bien-être de l’enfant.
  • 1001 Crèches offre une flexibilité totale aux entreprises partenaires : lorsqu’une place réservée par l’entreprise se libère, elle peut être réattribuée dans la même crèche ou dans une autre crèche du réseau.
  • A chaque instant, le réseau 1001 Crèches s’enrichit de nouvelles crèches, c’est donc autant de possibilités pour chaque salarié de trouver la crèche qui correspond le mieux à son besoin.

 

De nombreux avantages pour votre entreprise…

 

Un projet à la carte : vous choisissez les crèches qui seront proposées à vos salariés et ne réservez que le nombre de berceaux dont vous avez besoin. Vous décidez du déploiement de votre projet (en simultané pour tous vos sites ou en fonction des politiques RH locales).

 

Une mise en œuvre facile & immédiate : l’attribution des berceaux se fait sur la base des places disponibles au sein des crèches ouvertes du réseau 1001 Crèches. Nous recherchons en permanence de nouvelles crèches partenaires pour coller au plus près des besoins de vos salariés.

 

Un service pour tous : même les parents habitant loin de l’entreprise peuvent être bénéficiaires, dans une crèche proche de leur domicile.


Une solution sur-mesure, qui est donc adaptée à toutes les tailles d’entreprise, de l’entreprise individuelle aux grands groupes.


Un renforcement de l’image de l’entreprise : une action concrète de politique sociale et citoyenne, un moyen de favoriser l’égalité homme-femme et l’équilibre vie professionnelle - vie privée des salariés.


Un outil RH innovant : dynamisation du recrutement, fidélisation des salariés, réduction de l’absentéisme et des retards, diminution du turnover, limitation des congés parentaux non choisis…

 

 

Pour un coût peu élevé pour l'entreprise

 

La dépense crèche de l’entreprise est une charge déductible de l’IS (-33,33%). C’est également une dépense éligible au Crédit d’Impôt Famille (-50%).

Ainsi, grâce aux différentes incitations fiscales, le coût net d'un berceau pour l'entreprise est compris entre 200/300 euros par mois.


Pour le parent bénéficiaire, le coût de la place crèche est le même que dans une crèche municipale. La famille bénéficie aussi d’un crédit d’impôt de 50% plafonné à 2 300 €/an de dépense effective en frais de garde.

 

> Contactez-nous pour demander une offre adaptée aux besoins de votre entreprise

 

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Un accompagnement complet

 

1001 Crèches s’occupe de tout :
 
  • Grâce à une plateforme on-line,
    1001 Crèches gère pour le compte de ses partenaires entreprises l’intégralité des campagnes de préinscription et de la commission d’attribution.
  • 1001 Crèches gère également la communication « projet crèche » menée auprès des salariés. Un coordinateur Petite Enfance assure le lien entre le gestionnaires (municipale, associatif ou privé), la famille et l’entreprise.
  • Enfin, afin d’assurer aux enfants et à leur famille, le meilleur service possible, 1001 Crèches n’affilie que les crèches répondant à ses critères qualité, agréées par la PMI, et respectant l’ensemble de la réglementation (sécurité, hygiène et alimentation).